Simak Aturan Barunya, Cuti Bersama Tak Boleh Potong Cuti Tahunan

law-justice.co - Sebagai informasi, pelaksanaan cuti bersama tidak boleh memotong jatah cuti tahunan pekerja.

Larangan tersebut diatur dalam Undang-undang Nomor 27 Tahun 2026 tentang Pelindungan Ketenagakerjaan, yang berlaku sejak 28 Oktober lalu.

"Dalam hal perusahaan menerapkan cuti bersama yang ditetapkan oleh pemerintah pusat, pelaksanaannya tidak mengurangi hak cuti tahunan pekerja atau buruh," bunyi Pasal 118 ayat (6) UU Pelindungan Ketenagakerjaan.

Pasal 118 ayat (1) mengatur pemberi kerja wajib memberikan waktu istirahat dan cuti kepada pekerja. Lalu Pasal 118 ayat (5) memuat cuti yang wajib diberikan yaitu cuti tahunan paling sedikit 12 hari kerja setelah buruh yang bersangkutan bekerja selama 12 bulan secara terus-menerus.

Untuk 2027, pemerintah menetapkan 18hari libur nasional dan 8 hari cuti bersama. Jika mengacu pada UU terbaru, maka cuti bersama sebanyak 8 hari itu tak boleh memotong jatah cuti tahunan pekerja 12 hari mulai bulan depan.

Berikut jadwal cuti bersama 2027:

- 5 Februari (Jumat): Tahun Baru Imlek 2578 Kongzili
- 9, 12, dan 15 Maret (Selasa, Jumat, dan Senin): Idul Fitri 1448 Hijriah
- 25 Maret (Kamis): Wafat Yesus Kristus
- 18 Mei (Selasa): Idul Adha 1448 Hijriah
- 19 Mei (Rabu): Hari Raya Waisak 2571 BE
- 24 Desember (Jumat): Kelahiran Yesus Kristus.