Jakarta, - PT Astra Internasional Tbk membuka peluang karier bagi para pencari kerja pada Juni 2026.
Beragam posisi yang dibuka ditujukan bagi lulusan baru maupun profesional berpengalaman.
Pendaftaran berbagai lowongan kerja Astra Internasional ini dibuka hingga Januari 2027.
Perusahaan multinasional yang bergerak di bidang otomotif, jasa keuangan, hingga teknologi ini membuka sejumlah lowongan untuk berbagai posisi di Head Office (HO).
Melansir laman Astra International, berikut posisi dan kualifikasi lowongan kerja Juni 2026.
1. Environmental Social Responsibility Analyst
Kualifikasi:
• Sarjana dari jurusan Teknik.
• Freshgraduate dipersilahkan melamar.
• Memiliki pengalaman pada bidang sustainability, ESG, HSE, atau bidang terkait.
• Memiliki kemampuan analisia data yang baik.
• Mampu berkomunikasi secara strategis, kooperatif, integritas, dan disiplin yang tinggi.
• Memiliki pengalaman manajemen proyek yang baik.
2. Digital Platform & Applications Development
Kualifikasi:
• Pendidikan minimal S1 di bidang Teknologi Informasi, Sistem Informasi, atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang terkait (IT development, IT architecture, atau IT governance).
• Memiliki pemahaman yang kuat tentang arsitektur IT dan prinsip tata kelola.
• Memahami Business Continuity Planning (BCP) dan disaster recovery.
• Berpengalaman dalam integrasi sistem lintas platform dan teknologi.
• Memahami keamanan IT, manajemen risiko, dan kepatuhan.
• Mampu mengelola dan mengoptimalkan infrastruktur IT (on-premise dan/atau cloud).
• Memiliki kemampuan komunikasi, analisis, dan problem-solving yang baik.
• Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
3. Senior Business Solution Manager
Kualifikasi:
• Pendidikan minimal S1/S2, diutamakan jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, Teknik Industri, atau bidang terkait.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 8 tahun, khususnya dalam pengalaman fungsional SAP S/4HANA.
• Memahami pengetahuan terkait IT dan best practices, business process dan system design.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Memiliki kemampuan analisis dan problem solving yang tinggi.
• Memiliki kemampuan planning, driving execution, teamwork, serta memimpin tim.
4. Senior Business Process Analyst
Kualifikasi:
• Pendidikan minimal S1/S2, diutamakan Teknik Informatika, Sistem Informasi, Teknik Industri, atau jurusan terkait.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang IT Business Analyst / Product / System Development.
• Memahami business process design dan business architecture end-to-end.
• Berpengalaman dalam business process modeling, requirement gathering & analysis.
• Berpengalaman dalam penyusunan product roadmap, MVP, dan prioritas proyek.
• Familiar dengan design thinking, user story writing, dan customer journey mapping.
• Memiliki pengalaman dengan SAP menjadi nilai tambah.
• Memiliki kemampuan analitis, problem solving, komunikasi, dan stakeholder management yang baik.
5. IT Procurement & Vendor Management
Kualifikasi:
• Pendidikan minimal Sarjana (S1) dari jurusan: Manajemen/Bisnis, Teknik Industri, Supply Chain, Sistem/Teknologi Informasi, Akuntansi, atau bidang terkait.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang procurement, khususnya pengadaan IT menjadi nilai tambah.
• Memahami proses end-to-end procurement serta regulasi dan compliance yang berlaku.
• Memiliki kemampuan analitis, terstruktur, dan detail-oriented.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.
• Mampu mengoperasikan spreadsheet dan terbiasa menggunakan ERP/procurement system.
• Proaktif, adaptif, serta memiliki mindset continuous improvement.
• Mampu berbahasa Indonesia dan Inggris dengan baik (lisan & tulisan).
6. Infrastructure Operations Deputy Department
Kualifikasi:
• Pendidikan minimal S1 atau/dan S2 dari jurusan Teknik atau bidang terkait.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 10 tahun di bidang IT Infrastructure / IT Operations.
• Menguasai administrasi server (Windows & Linux).
• Memiliki pemahaman kuat terkait network, cloud, dan layanan infrastruktur (DNS, DHCP, file sharing, dan lainnya).
• Berpengalaman dalam backup dan storage technology.
• Memahami konsep IT Business Continuity Plan (BCP).
• Memiliki kemampuan analitis, problem solving, dan berorientasi pada SLA.
• Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan).
7. SO Litigation & Asset Advisory Analyst
Kualifikasi:
• Pendidikan minimal S1 Hukum.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang terkait
• Memahami konsep dasar hukum perdata, pidana, dan hukum korporasi di Indonesia.
• Memahami proses dan prosedur litigasi di pengadilan, termasuk tahapan perkara perdata dan pidana.
• Memiliki kemampuan melakukan legal research, termasuk penelusuran peraturan perundang-undangan, yurisprudensi, dan doktrin hukum.
• Memahami penyusunan dan penelaahan dokumen hukum, seperti gugatan, jawaban, replik, duplik, kesimpulan, serta korespondensi hukum.
• Memiliki pengetahuan mengenai administrasi perkara dan manajemen dokumen litigasi.
• Memiliki kemampuan dasar dalam negosiasi dan penyelesaian sengketa.
• Memiliki ketelitian dan perhatian terhadap detail (attention to detail).
• Memiliki kemampuan komunikasi tertulis dan lisan yang baik dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris.
• Menguasai penggunaan komputer, khususnya Microsoft Office (Word, Excel, dan PowerPoint).
• Memiliki pengalaman di bidang litigasi minimal 2 tahun di kantor hukum atau bagian hukum perusahaan holding.
• Mampu bekerja sama dalam tim.
• Mampu bekerja di bawah tekanan serta memenuhi tenggat waktu yang ketat.
Calon pelamar yang memenuhi kualifikasi posisi di atas dapat mengirimkan lamaran kerja melalui laman resmi karir Astra International.
Para calon pelamar harus waspada terhadap berbagai bentuk penipuan yang mengatasnamakan rekrutmen Astra International.